Convierta a sus empleados en sus socios en el crecimiento de su negocio

Principios

Las pasantías son cosas maravillosas; brindan oportunidades laborales a los jóvenes y, a veces, encuentran el trabajo de su vida a través de esa experiencia. Mike Uhrick, por ejemplo, hizo una pasantía en Okon Iron & Metal mientras estaba en la universidad y, en 1986, compró una empresa de reciclaje, le cambió el nombre y Metales de riesgo nació.

La experiencia de Uhrick en química resulta útil, ya que la empresa recoge desechos metálicos, como acero, aleaciones, cobre, acero inoxidable y aluminio, entre otros, y los descompone para reutilizarlos. Gracias a la experiencia de Uhrick con las pasantías, Venture ha implementado su propio programa de pasantías y, como resultado, ha logrado contratar a varios empleados a tiempo completo.

La pequeña tienda tuvo dificultades en su propiedad original, ya que era pequeña y no era fácil recolectar y clasificar toda la chatarra de metal y venderla al mismo tiempo. Sin embargo, con el tiempo pudieron mudarse a unas instalaciones mucho más grandes para adaptarse al crecimiento.

Taking Care of Business

Mark Chazanow, con quien Mike trabajó en Okon Iron & Metal, se unió a la empresa en 2011 y, gracias a sus relaciones, contactos y experiencia en la industria, han logrado expandir enormemente el negocio. La empresa ahora es global y presta servicios a los sectores de la construcción, la fabricación, la demolición, la calefacción, la ventilación y el aire acondicionado (HVAC), la fabricación, el mecanizado, la energía, la industria aeroespacial, los servicios públicos y muchos más.

Mark Chazanow, vicepresidente, describió la misión de Venture Metals de esta manera: “Recolectamos chatarra en la fuente, la recolectamos, la procesamos y la enviamos a un lugar donde la funden para transformarla en un nuevo producto y completar el ciclo. Es una economía circular; somos un proveedor de soluciones integrales”.

Kelly Fairchild, vicepresidenta de desarrollo comercial, explicó que compran desechos de metal generados industrialmente y desechos posconsumo, incluidos varillas de refuerzo, placas y vigas, cobre estructural y aleaciones de cobre, aleaciones de alta temperatura, aleaciones de aluminio, metales preciosos y más, de grandes empresas de fabricación industrial y centros de servicio de metales. Los venden a fábricas y fundiciones para que puedan fabricar nuevos productos. 

Logros

La empresa ha recibido numerosos premios por su excelente servicio al cliente y a sus proveedores. Obtuvo la certificación ISO 9001 en 2015 y se enorgullece de su programa de seguridad, el primero en su clase. Venture Metals se está expandiendo y está desarrollando cuentas corporativas en todo el mundo, sin duda en parte debido a su énfasis en la atención. 

Una señal de crecimiento: la empresa que comenzó con cinco empleados ahora tiene más de cuatrocientos.

Estamos todos juntos en esto

Hoy en día, todo el mundo quiere saber cómo atraer y retener a empleados de calidad. Venture Metals tiene una opinión clara al respecto. Creen en hacer que los empleados formen parte de los planes de la empresa para que puedan convertirse en socios de una cultura en crecimiento. Eso significa dar a los empleados acceso a los directores y otras personas que puedan enseñarles el negocio y ayudarlos a convertirse en una parte importante del equipo. También significa mostrarles a los empleados que estás dispuesto a hacer una inversión sustancial en su capacitación para ayudarlos a tener éxito.

“La cultura se basa en gran medida en las relaciones”, dijo Chazanow, “con gran apoyo y comunicación tanto interna como externa”.

Por supuesto, este tipo de cultura empresarial resulta muy atractiva para muchos aspirantes a empleados, pero también es difícil de mantener durante períodos de gran crecimiento. La empresa creció de forma constante durante muchos años; ahora crece a un ritmo casi inconcebible, indicó Chazanow.

¿Hacia dónde se dirige Venture Metals?

Un consejo que la empresa podría haber utilizado hace cinco o diez años es incorporar y desarrollar más talento para prepararse para todo este crecimiento.

El rápido crecimiento es probablemente una señal del futuro de la industria. Chazanow cree que la industria seguirá siendo muy importante a medida que luchamos por un futuro sostenible y fabricamos cada vez más componentes a partir de materiales reciclados. 

Chazanow no solo espera que la industria crezca, sino que también ve una gran expansión para Venture Metals, en todas las direcciones del mapa. RF