Работодатели больше не будут обязаны фиксировать побочные реакции на прививки от Covid-19 в своих журналах OSHA 300.
It rescinds previous guidance that said employers who require employees to be vaccinated as a condition of employment must record any adverse reaction. In a summary of changes released on June 10, OSHA indicated that the about-face in reporting requirements was done so as not to hinder incentives for employee vaccinations.
OSHA отметило, что оно не будет обеспечивать соблюдение требований к записи 29 CFR 1904 до мая 2022 года. В это время оно пересмотрит свою позицию.
